No início do mês,  causou estranhamento a presença num curso de gestão empresarial  patrocinado pela  Associação Comercial e Empresarial (ACEI)  em parceria  com o  Serviço Brasileiro de Apoio à Micro e Pequena Empresa (SEBRAE-SP) , de uma comitiva da entidade Jovem em Ação,  cujos representantes acompanhavam  atentamente, na companhia de diversos empresários locais, a apresentação da consultora empresarial Cecília Previatto, que veio falar sobre programas de eficiência na gestão empresarial.

 Eliseia Stringuetti Lamari,  Psicóloga do Jovem em Ação e uma das participantes do encontro, justificou a presença de enviados da entidade dentro deste ciclo de capacitação em gestão empresarial afirmando que além do Jovem em Ação constar na relação de associados da ACEI, o tema ‘eficiência administrativa’ é objeto de reflexão dentro do próprio setor administrativo da entidade. “ Esta questão de eficiência empresarial é um tema recorrente para a maioria dos nossos jovens porque uma expressiva relação dos parceiros com os quais mantemos convênio se trata de empresas que convivem com a rotina de busca de aperfeiçoamento no seu processo de gestão”, explicou.

Além  do assunto ser também obrigatório dentro da grade curricular no processo de aprendizado dos meninos e meninas matriculados na instituição, o  Jovem em Ação vem conduzindo desde o segundo semestre do ano passado um processo de modernização de seu setor administrativo com o objetivo de  melhorar sua eficiência. Um dos pilares deste processo, segundo Eliseia, é a manutenção de aprendizes formados dentro dos próprios quadros do Jovem em Ação em funções administrativas relevantes. “ Selecionamos algumas aprendizes que demonstravam vocação, habilidade e interesse em desempenhar funções administrativas e o resultado tem sido satisfatório”, elogiou .

A mais antiga colaboradora é Thaís Borsato, que exerce função de auxiliar administrativo já há três anos e que já não integra mais o quadro de aprendizes.  Maiara Francielle Signoreto com seis meses nos quadros da entidade e Brenda Bellini com um ano, também estão desfrutando da oportunidade de serem talhadas no trabalho administrativo, com grandes possibilidades, segundo Eliseia, de serem  requisitadas pelas empresas conveniadas  a partir deste grau de aprendizado mais específico que estão adquirindo. “ Evidentemente que quanto maior o preparo, maiores as chances destas aprendizes serem requisitadas para alguma empresa. Caso isso ocorra procuraremos dentro dos nossos próprios quadros outros aprendizes que possam também dar prosseguimento ao trabalho que elas desenvolvem. Temos, felizmente, pessoas qualificadas para isto”, elogiou.